Обслуживание компьютеров на предприятии

Сегодня каждая компания, независимо от сферы деятельности и размеров, использует в своей работе информационные технологии. Это могут быть сложные распределенные корпоративные сети или просто небольшая компьютерная сеть, обедняющая оборудование офиса. Рано или поздно это оборудование, как и любое другое, начинает требовать обслуживания или ремонта.

обслуживание компьютеров

Перед руководителем предприятия стоит вопрос: кому поручить выполнение этих работ. Для больших компаний ответ на него прост – такие гиганты обычно содержат в своем штате ИТ отдел, сотрудники которого с успехом решают все задачи в сфере обслуживания компьютеров и информатизации. Но для малого предприятия содержание целого штата дорогостоящих ИТ специалистов будет просто не рентабельно. Ведь понадобиться системный администратор для обслуживания компьютеров, web мастер и администратор для поддержки развития сайта, а также некоторые другие сотрудники. Суммарная заработная плата этих сотрудников может быть соизмерима с основным зарплатным бюджетом предприятия. А ведь они даже не задействованы в основных бизнес процессах.

Читать полностью »

Почему государство должно помогать всем желающим «учиться на программиста»

Будущие айтишники

Украина имеет огромный потенциал и вполне способна занять достойное место в международном распределении труда. Помимо очень перспективного аграрного направления имеет смысл развивать и IT-сферу, вкладывая деньги и ресурсы в обучение специалистов в сфере высоких технологий, т.к. это оправдано и в долгосрочной, и в среднесрочной перспективе. Нужны государственные программы, социальная реклама и комплексная помощь для тех людей (не только выпускников школ, но и специалистов в других отраслях старшего возраста), которые захотят стать веб-программистами, разработчиками мобильных приложений, сеошниками и т.д.

Читать полностью »

Правильное образование — залог успешной карьеры

К сожалению, приходится констатировать, что сфера образования в нашей стране, в т.ч. и образование в сфере высоких технологий, в силу разных причин оказалась практически не готовой к переходу экономики на рыночные отношения. Свойственный традиционной академической системе консерватизм и отсутствие реальной конкуренции в системе высшего образования привели к тому, что вузы работают автономно, в отрыве от потребностей рынка труда. Молодым специалистам, которые действительно стремятся сделать успешную карьеру, приходится переучиваться или доучиваться самостоятельно сразу же по окончанию родного университета.

Студенты-первокурсники излишне оптимистичны

Личные наблюдения и общение с представителями компаний позволяют сделать весьма пессимистический вывод: большинство украинских вузов продолжает готовить специалистов для плановой экономики. Такой подход, естественно, сложно назвать разумным и тем более оптимальным.

Читать полностью »

Должен ли рекрутер быть эгоистом

Практически ежедневно рекрутер, особенно работающий в стрессовой обстановке, сталкивается с проявлениями феномена асимметрии причинного приписывания: «успех — себе, неуспех — обстоятельствам». Еще вчера начинающий веб-программист активно использовал знания и экспертизу рекрутера в решении значимой для него проблемы трудоустройства, а сегодня, подписав контракт с известной веб-студией, не поздоровался при случайной встрече в метро — самооценка не терпит конкурентов.

Тип личности успешного специалиста

Работодатель по естественному механизму вытеснения «забыл», что год безуспешно искал сотрудника, потому и не видит повода поблагодарить консультанта, которому «случайно повезло» представить отличного кандидата, устранив затяжную проблему.

Читать полностью »

Стоит ли начинать карьеру программиста с тестирования чужих программ

Карьера программиста привлекает многих людей с техническим складом ума. К сожалению, дальше абстрактных рассуждений на тему «у программистов большая зарплата» и «я могу начать писать программы хоть завтра» дело движется далеко не у всех – взять себя в руки, преодолеть лень и перестать сочинять отговорки намного сложнее, чем кажется на первый взгляд. Уже не говоря о том, что стать по-настоящему опытным и востребованным IT-специалистом очень долго и очень сложно. Но можно.

Старт карьеры тестировщика

Самое главное – это начать. Именно на этом этапе срезается больше всего потенциальных кодеров, которые из года в год откладывают давно спланированную покупку книг по программированию и запись на соответствующие курсы. Когда впереди так много непонятного и неизученного, а за плечами совсем нет опыта, даже самая большая вера в себя испаряется, уступая место такой модной нынче прокрастинации. А когда задач слишком много, нет четких приоритетов и алгоритмов их решения, все имеющиеся проблемы неизбежно откладываются на неопределенный срок. Точнее, откладываются решения проблем, а сами они, конечно же, никуда не деваются.

Читать полностью »

Как найти работу вчерашнему студенту

Летняя пора для рынка труда отличается наплывом молодых специалистов, только что получивших дипломы о высшем образовании. Десятки тысяч молодых людей горят желанием практически использовать полученные ими знания. И конкуренция на рынке труда в этот период, конечно же, возрастает.

Студентка ищет работу в интернете

Читать полностью »